IESTĀDES VADĪTĀJS /ĢENERĀLDIREKTORS /DIREKTORS /PRIEKŠNIEKS /PRIEKŠSĒDĒTĀJS
(Sludinājums no NVA)

​

Valsts kanceleja izsludina konkursu uz
LATVIJAS NACIONĀLĀ BOTĀNISKĀ DĀRZA DIREKTORA/-ES amatu

Prasības pretendentiem:
•    atbilstība Valsts civildienesta likuma 7. panta prasībām;
•    augstākā akadēmiskā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība, vēlams dabas zinātņu, vadības vai ekonomikas jomā (vēlams maģistra grāds kādā no minētajām jomām)[1] ;
•    vismaz triju gadu darba pieredze organizācijas vadītāja vai citā vadošā amatā ar vismaz 10 padotajiem darbiniekiem, kura iegūta pēdējo 10 gadu laikā;
•    profesionāla darba pieredzes dabas vai vides zinātņu jomā;
•    pieredze sadarbībā ar valsts institūcijām, pašvaldībām, uzņēmējsabiedrībām un ārvalstu institūcijām;
•    pieredze darbā ar starptautiskiem vai vietējiem projektiem, vēlams dabas aizsardzības jomā;
•    veiksmīga pārmaiņu vadības pieredze (lūdzam pieteikuma dokumentos norādīt vismaz divus pārmaiņu piemērus, kad sasniegts pārmaiņu rezultāts);
•    vēlama pieredze darbā valsts pārvaldē vai pašvaldībā;
•    zināšanas par dabas aizsardzības politikas jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem;
•    izpratne par valsts pārvaldes uzbūvi un darbības pamatprincipiem, administratīvo procesu un budžeta plānošanu;
•    izpratne par Eiropas Savienības fondu finansēto projektu ieviešanu;
•    angļu, franču vai vācu valodas zināšanas[2] ;
•    sistēmiska pieeja jautājumu risināšanā un spēja uztvert un analizēt sarežģītu un liela apjoma informāciju dažādās jomās;
•    labas stratēģiskās plānošanas, sadarbības, problēmu risināšanas, komunikācijas un prezentācijas prasmes;
•    nevainojama reputācija.

Piedāvājam:
•    nodrošināt uz atbilstības panākšanu vērstu bioloģiskās daudzveidības saglabāšanu, tai skaitā īstenojot Latvijas starptautisko saistību un nacionālo interešu ievērošanu savvaļas floras (in situ un ex situ) un sugu saglabāšanā;
•    iespēju īstenot Latvijas Nacionālā botāniskā dārza pakalpojumu un pārvaldes procesu digitālo transformāciju;
•    mēnešalgu no 3685 euro pirms nodokļu nomaksas, sociālās garantijas, veselības apdrošināšanu, kā arī motivējošu bonusu sistēmu atbilstoši sasniegtajiem darba rezultātiem;
•    profesionālās attīstības iespējas, piedaloties Valsts kancelejas rīkotajos augstākā līmeņa vadītāju mācību un attīstības pasākumos.

No 2015. gada septembra valsts tiešās pārvaldes iestāžu vadītāju atlasi centralizēti veic Valsts kanceleja[3]. Pretendentu atlase tiek veikta saskaņā ar Ministru kabineta 2015. gada 9. jūnija noteikumiem Nr. 293 "Valsts tiešās pārvaldes iestāžu vadītāju, Konkurences padomes priekšsēdētāja un padomes locekļu amata pretendentu atlases kārtība".

Pretendentiem, kuri tiks aicināti uz atlases procesa otro kārtu, būs jāprezentē savs redzējums par Latvijas Nacionālā botāniskā dārza kā valsts tiešās pārvaldes iestādes attīstības iespējām.

Atlases procesa trešajā kārtā tiks novērtētas vadības kompetences: komandas vadīšana, orientācija uz rezultātu sasniegšanu, pārmaiņu vadīšana, spēja pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību, stratēģiskais redzējums.

Pretendentiem līdz 2025. gada 14. februārim lūdzam iesniegt Valsts kancelejā šādus dokumentus:
1.    pieteikuma vēstuli dalībai konkursā, norādot motivāciju ieņemt Latvijas Nacionālā botāniskā dārza direktora amatu. Pieteikuma vēstulē iekļauj apliecinājumu par atbilstību Valsts civildienesta likuma 7. panta prasībām;
2.    pretendenta dzīvesgaitas aprakstu (Curriculum Vitae), kurā ietverta informācija, kas apliecina atbilstību sludinājumā minētajām prasībām (vēlams atbilstoši Europass CV standartam, kas pieejams tīmekļvietnē www.europass.lv).
Dokumentus iesniedz elektroniski, tos nosūta uz e-pasta adresi konkurss[at]mk.gov.lv vienā sūtījumā ar norādi "Pieteikums Latvijas Nacionālā botāniskā dārza direktora amata konkursam".

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula), 13. pantu, Valsts kanceleja informē, ka:
1) pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu atlases konkursa norisi;
2) minētās personas datu apstrādes pārzinis ir Valsts kanceleja (Brīvības bulvāris 36, Rīga, LV-1520).

Lai iepazītos ar informāciju par personas datu apstrādi Valsts kancelejā, aicinām apmeklēt Valsts kancelejas tīmekļvietnes saiti https://www.mk.gov.lv/lv/personu-datu-apstrade-valsts-kanceleja.

Tālrunis uzziņām + 371 67082904 (Andra Voiciša, Valsts kanceleja).

--------------------------------------

[1] Ja augstākā izglītība iegūta ārvalstīs, pievieno Akadēmiskās informācijas centra izziņu par to, kādam Latvijā piešķirtam izglītības dokumentam vai grādam atbilst ārvalstī izsniegtais izglītības dokuments

[2] Svešvalodu zināšanas nepieciešamas, lai nodrošinātu amata pienākumu izpildi, proti, sadarbību ar ārvalstu institūcijām

[3] Infografika pieejama:https://www.mk.gov.lv/sites/mk/files/media_file/atlases_process_12-01_0.pdf

Darba piedāvājums publicēts:

16.01.2025.61

Pieteikšanās termiņš:

14.02.2025.

Uzņēmums:

Valsts kanceleja

Atrašanās vieta:

LATVIJA, Rīga, Latvija

Darba laiks:

Pilna slodze

Atalgojuma līmenis:

3685 – ...

Amata kategorija:

Administrācija / Asistēšana